一、公司概况

上海京颐科技股份有限公司（简称“京颐科技”）是国内领先的智慧医疗技术及服务提供商，创立于2004年，注册资本11776.8775万元人民币。截止2020年9月，京颐科技已先后获得软银中国、鼎晖、腾讯等在内多家知名机构投资（其中包括腾讯领投的4.3亿元D轮融资）。

京颐科技业务范围涵盖医疗云、智慧病房、HRP等诸多领域，全面布局数字化医院、区域智慧医疗。公司的卓越团队创造了多项骄人业绩，成功为国内超过13000家各类型医疗机构及村卫生室提供技术、产品及服务，其中包括700家以上三级医院，帮助医疗机构提升服务质量和效率，保障医疗安全。

京颐科技在深耕医疗信息化16年的历程中锐意创新，率先采用移动互联网技术、云计算和包括SaaS在内的多种运营模式，提供面向政府及各类型医疗机构的医疗云服务、面向医生和护理工作人员的日常业务系统、面向医院管理的系列精细化管理工具、面向医疗机构的区域协同服务等，帮助医疗机构有效降低系统建设成本和运维成本，构建全新服务体系，创新医疗服务模式。

京颐科技一直把技术研发视为推动企业可持续发展的命脉，加强核心技术的竞争力，目前在上海、西安、武汉等多地设立技术中心，以持续推动业务创新。2016年7月，京颐科技顺利通过CMMI5最高等级评估，标志着公司在软件开发过程的能力成熟度和项目管理水平再上新台阶。

基于独特的创新经营理念、成长性、高增长潜质、核心竞争力等因素，京颐科技连续两年荣登“福布斯中国非上市潜力企业百强榜”。未来，京颐科技将继续加大投入支持创新，精耕细作布局智慧医疗领域。

京颐科技始终以“创新、坚持、团队”为核心发展元素，秉持“京颐的产品及服务，帮助社会改善民生”的信念，立志成为一家受社会、股东、员工尊敬的企业，以期持续为社会及行业发展创造价值！

二、招聘职位

1、蓝狮计划（20名，全国出差）

“蓝狮计划”是京颐科技的优秀综合人才储备计划，旨在为公司培养一批贴近公司业务、擅长项目管理、熟悉用户需求的优秀人才。我们将在应届高校毕业生中，选拔综合素质较高，具备较强责任感及客户导向意识、心态成熟且敢于挑战困难的候选人，经过1-2年实施项目的实战锻炼和培养，成为公司未来各条业务线的骨干。

Ø 你是否想在不同项目需求、技术挑战、合作伙伴中历炼和成长？

Ø 你将为用户提供现场技术支持，负责公司产品及系统的实施和现场开发工作，作为公司产品和用户之间的重要桥梁；

Ø 你将在工作实践中成长，有更多的职业发展通道（包括不限于产品、技术、售前、运维、销售、项目管理等）。

我们眼中的你：

Ø 搞得定项目、撩得了客户的靠谱青年；

Ø 计算机基础理论扎实，熟悉至少一种开发技术框架、开发工具，了解一种及以上主流数据库；

Ø 具良好的的逻辑分析能力、沟通和应变能力，较强的创新意识，强烈的责任心和团队精神；

Ø 性格开朗，乐于沟通，能承受一定的工作压力，适应长期出差。

2、现场开发工程师（60名，全国出差）

Ø 负责公司产品及系统的开发及二次开发；

Ø 为客户提供高效优质服务，负责公司产品及系统的安装布署、需求确认、应用培训、售后维护等工作，推进项目快速验收。

我们眼中的你：

Ø 热爱编程，熟悉Java/ASP.NET等至少一种编程语言；

Ø 了解和熟悉常用操作系统（Windows、Linux）、应用服务器（Tomcat、Weblogic 、IIS等）、数据库（Oracle、SQL Server、Mysql）的安装和使用；

Ø 具备良好的学习能力、问题判断及解决能力；

Ø 工作敬业，责任心强，积极主动，善于沟通，有较好的沟通表达及团队协作精神，适应长期出差。

三、薪酬福利

1、薪资

Ø 行业内具有竞争力的薪资；

Ø 每年一至两次晋级调薪机会；

Ø 年底组织评优、激励先进，根据经营业绩发放年终奖励。

2、福利

Ø 全额缴纳五险一金；

Ø 法定年假之外享受带薪事假；

Ø 电脑补、司龄补、差旅补助等温情补贴；

Ø 转正礼包、节日礼包、婚育礼金、小零食等贴心关怀；

Ø 更有跑团、读书会等精彩社团期待你的加入。

四、培训与人才发展

1、完善的培训体系，丰富的培训内容，为每位伙伴量身定制人才培养计划。

Ø 专项人才计划：蓝狮计划、菁英计划……

Ø 新员工序列：系统的入职培训、应届生入职训练营

Ø 专业培训序列：CTO线任职资格专项、PMO项目经理提升专项等

Ø 销售培训序列：行业及产品培训、销售技能培训

2、匹配资深导师一对一带教辅导，为初入职场的你提供完善的职业成长环境。

3、构建“业务实践+专业能力+行为素质”的职级评估体系，提供专业与管理的双通道职业发展路径，给你无天花板的晋升空间。

五、公司地址

公司总部：上海市徐汇区番禺路1028号数娱大厦8层

西安技术中心：陕西省西安市高新区天谷七路996号西安国家数字出版基地B座503-506